Barcelona, Online
Gestió de recursos humans
Objectius
Gestionar els recursos humans en qualsevol tipus d’organització.
A qui es dirigeix?
La formació s’adreça prioritàriament a persones treballadores o autònomes.
Requisits d’accés
Per accedir a la formació s’ha de complir com a mínim algun dels següents requisits:
– Certificat de professionalitat nivell 1.
– Títol Professional Bàsic (FP Bàsica)
– Títol de Graduat en Educació Secundària Obligatòria (ESO) o equivalent.
– Títol de Tècnic (FP Grau Mitjà) o equivalent.
– Certificat de Professionalitat de nivell 2.
– Haver superat la prova d’accés a cicles formatius de grau mitjà.
-Haver superat qualsevol prova oficial d’accés a la Universitat.
Les persones que no compleixin amb els requisits esmentats o no tinguin la titulació homologada, hauran de superar una prova d’accés.
A més de l’indicat anteriorment, l’alumnat ha de tenir les destreses suficients per a ser usuaris de la plataforma virtual en la qual es recolza l’acció formativa.
Programa
Mòdul 1: Direcció estratègica dels recursos humans (12 hores)
Mòdul 2: Processos dels recursos humans (12 hores)
Mòdul 3: Aspectes de la política retributiva (10 hores)
Mòdul 4: Prevenció de riscos laborals i gestió de la formació (16 hores)
Mòdul 5: Legislació laboral (10 hores)
Titulació
En finalitzar la formació s’obté un certificat oficial expedit pel Consorci per la Formació Contínua de Catalunya que acredita les competències específiques adquirides durant la formació.